Werkgevers: help meer vluchtelingen aan werk
Vluchtelingen in Nederland moeten zo snel mogelijk de taal leren en een mooie baan krijgen. Dit is een topprioriteit voor de regering. Toch heeft in ons land slechts 11% van de vluchtelingen met een verblijfsstatus een baan. Dat kan beter. Werkgevers; geef vluchtelingentalent een kans!
Petitie
Wij
Platform Whocares (een initiatief van CARE Nederland), Refugee Start Force en The Present Movement
constateren dat:
Dat het superbelangrijk is om vluchtelingen aan het werk te helpen, omdat:
mensen die werken beter integreren, de taal sneller leren en sociale contacten leggen;
statushouders door werk hun waardigheid terug vinden en zo makkelijker onderdeel van de maatschappij worden;
werken voor inkomen, trots en toekomstperspectief zorgt;
Nederland dringend op zoek is naar goed personeel. Zonder hen stagneert de economische groei.
en verzoeken
Bedrijven en ondernemers om vaker vluchtelingentalent met een status aan te nemen en een kans te geven. Heb je een vacature, kijk eens verder en denk ook aan een vluchteling. Grijp je kans, DOEN!
De volgende organisaties maken zich hard voor het verkleinen van de kloof tussen vluchtelingen en de arbeidsmarkt: Refugee Talent Hub, Refugee Start Force en The Present Movement.
(Fotocredit @refugeetalenthub)